OBIETTIVI Fornire una veloce chiave di lettura dei dati aziendali anche al fine di identificare eventuali elementi di crisi aziendale e di poter identificare i drivers economico finanziari che vengono […]
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OBIETTIVI Apprendere come costruire una HR e people strategy, governare i processi HR in accordo con la linea aziendale, essere orientati e responsabilizzati sui risultati, comunicare efficacemente con le altre […]
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